銅陵市高新技術(shù)企業(yè)你是否想要申報(bào)呢？這不，小編給大家整理了一些，關(guān)于銅陵市高新技術(shù)企業(yè)2024年申報(bào)條件和銅陵高企的幾點(diǎn)補(bǔ)助政策內(nèi)容，希望大家喜歡，當(dāng)然，如果大家想要申報(bào)銅陵市高新技術(shù)企業(yè)的話，小編也希望大家能夠前來(lái)咨詢合作一下。

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（臥濤科技：項(xiàng)目申報(bào)、專利商標(biāo)版權(quán)代理、科技成果評(píng)價(jià)、軟件開發(fā)、商業(yè)計(jì)劃書、工商注冊(cè)財(cái)稅規(guī)劃、可行性研究報(bào)告、兩化融合、企業(yè)信用修復(fù)、ISO體系認(rèn)證等）

一、銅陵市高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)申報(bào)條件

（一）企業(yè)申請(qǐng)認(rèn)定時(shí)須注冊(cè)成立一年以上；

（二）企業(yè)歷經(jīng)自主研發(fā)、受讓、受贈(zèng)、并購(gòu)等方法，獲取對(duì)其主要商品（服務(wù)）在技術(shù)上發(fā)揮核心支持用途的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)；

（三）對(duì)企業(yè)主要商品（服務(wù)）發(fā)揮核心支持用途的技術(shù)屬于《國(guó)家重點(diǎn)支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》規(guī)定的范圍；

（四）企業(yè)從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的科技人員占企業(yè)當(dāng)年職工總數(shù)的比例不低于10%；

（五）企業(yè)近三個(gè)會(huì)計(jì)年度（實(shí)際經(jīng)營(yíng)期不滿三年的按實(shí)際經(jīng)營(yíng)時(shí)間計(jì)算，下同）的研究開發(fā)費(fèi)用總額占同期銷售收入總額的比例附和如下要求：

1、近期一年銷售收入小于5000萬(wàn)元（含）的企業(yè)，比例不低于5%；

2、近期一年銷售收入在5000萬(wàn)元至2億元（含）的企業(yè)，比例不低于4%；

3、近期一年銷售收入在2億元以上的企業(yè)，比例不低于3%。

其中，企業(yè)在我國(guó)境內(nèi)發(fā)生的研究開發(fā)費(fèi)用總額占全部研究開發(fā)費(fèi)用總額的比例不低于60%；

（六）近一年高新技術(shù)商品（服務(wù)）收入占企業(yè)同期總收入的比例不低于60%；

（七）企業(yè)創(chuàng)新能力評(píng)價(jià)應(yīng)達(dá)到相應(yīng)要求；

（八）企業(yè)申請(qǐng)認(rèn)定前一年內(nèi)未發(fā)生重大安全、重大質(zhì)量事故或嚴(yán)重環(huán)境違法行為。

二、銅陵市高新技術(shù)企業(yè)補(bǔ)助政策

1．開展高企認(rèn)定分類獎(jiǎng)補(bǔ)。制定出臺(tái)銅陵市高企認(rèn)定分類獎(jiǎng)補(bǔ)政策，對(duì)首次認(rèn)定和連續(xù)認(rèn)定的高企給予20萬(wàn)元資金獎(jiǎng)勵(lì)，間斷認(rèn)定的高企給予10萬(wàn)元資金獎(jiǎng)勵(lì)。縣區(qū)政府、銅陵經(jīng)開區(qū)管委會(huì)可對(duì)轄區(qū)內(nèi)認(rèn)定的高企，給予獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助。（責(zé)任單位：市科技局、市財(cái)政局、樅陽(yáng)縣政府、銅官區(qū)政府、義安區(qū)政府、郊區(qū)政府、銅陵經(jīng)開區(qū)管委會(huì)）

2．加強(qiáng)高企知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。鼓勵(lì)高企對(duì)核心技術(shù)加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，對(duì)高企有效期內(nèi)授權(quán)的發(fā)明專利，在原有政策基礎(chǔ)上，每件再給予5000元補(bǔ)助。（責(zé)任單位：市科技局、市財(cái)政局）

3．支持高企購(gòu)買科技保險(xiǎn)。對(duì)高企購(gòu)買產(chǎn)品研發(fā)責(zé)任保險(xiǎn)、關(guān)鍵研發(fā)設(shè)備保險(xiǎn)、企業(yè)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、產(chǎn)品責(zé)任保險(xiǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量保證保險(xiǎn)、董事會(huì)監(jiān)事會(huì)高級(jí)管理人員職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)、雇主責(zé)任保險(xiǎn)、高管人員和關(guān)鍵研發(fā)人員團(tuán)體健康保險(xiǎn)、環(huán)境污染責(zé)任保險(xiǎn)、專利保險(xiǎn)、小額貸款保證保險(xiǎn)、項(xiàng)目投資損失保險(xiǎn)共12種保險(xiǎn)，按實(shí)際支出保費(fèi)的30%給予補(bǔ)助。（責(zé)任單位：市科技局、市財(cái)政局、銅陵銀保監(jiān)分局）

4．引導(dǎo)高企加大研發(fā)投入。積極落實(shí)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除政策，對(duì)符合條件的高企，依據(jù)其上年度稅前加計(jì)扣除研發(fā)費(fèi)用增加額的一定比例，每年給予最高20萬(wàn)元資金補(bǔ)貼。（責(zé)任單位：市科技局、市財(cái)政局、市稅務(wù)局）

5、高企遷入銅陵獎(jiǎng)勵(lì)：大力開展“招引高”。加大對(duì)市外高企的招商引資力度，對(duì)市外高企（需是規(guī)上工業(yè)企業(yè)）整體遷入的，在享受現(xiàn)有優(yōu)惠政策基礎(chǔ)上，再給予30萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。每年至少推薦招商引資的新企業(yè)20家進(jìn)入高企培育庫(kù)，招商引資市外高企不低于5家。

6、試點(diǎn)高企人才個(gè)稅獎(jiǎng)勵(lì)。高企聘任的年工資薪金個(gè)人所得稅在8萬(wàn)（含） 以上的各類人才，按其工資薪金所得5年內(nèi)繳納個(gè)人所得稅地方留成部分的50%，由同級(jí)財(cái)政予以獎(jiǎng)勵(lì)。（責(zé)任單位：樅陽(yáng)縣政府、銅官區(qū)政府、義安區(qū)政府、郊區(qū)政府、銅陵經(jīng)開區(qū)管委會(huì)、市財(cái)政局、市稅務(wù)局、市科技局）

7、完善科技金融融合服務(wù)。符合工信部聯(lián)企業(yè)〔2011〕300號(hào)文件規(guī)定中小微企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的高企，可直接進(jìn)入“科技貸”企業(yè)庫(kù)。入庫(kù)企業(yè)信用狀況良好，具有按期償付貸款本息能力的可申請(qǐng)辦理免擔(dān)保、免抵押、“科技貸”業(yè)務(wù)。單戶企業(yè)“科技貸”貸款額度不超過500萬(wàn)元，貸款期限不超過3年，貸款利率不高于實(shí)際投放時(shí)貸款市場(chǎng)報(bào)價(jià)利率（LPR）執(zhí)行。（責(zé)任單位：市地方金融監(jiān)管局、市科技局、市財(cái)政局、市審計(jì)局、市發(fā)投公司）

好了，對(duì)于2024年銅陵市高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)補(bǔ)助條件，不知道小伙伴們還有沒有疑惑呢？小編是專門幫大家解決銅陵市高企疑惑的，所以，有疑問怎么辦？找小編就對(duì)了。

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